Training Management Training (HRD) dengan tema Bank, Lembaga Keuangan Non Bank, BUMN, BUMD dan Swasta.

Training ini dibuat agar :

• Kemampuan untuk mendesain kurikulum training karyawan yang berkesinambungan dengan cara menganalisa GAP kompetensi jabatan individu dan profile kompetensi pemegang jabatan tersebut
• Kemampuan untuk menganalisa budget training, evaluasi kualitas instruktur, manfaat materi training serta evaluasi daya serap harian peserta training
• Partner bagi business unit untuk menganalisa training apa yang inline dengan pertumbuhan bisnis saat ini
• Pengelolaan sumber daya manusia sejalan dengan tujuan organisasi
• Pengembangan sumber daya manusia lebih terarah sesuai kebutuhan organisasi
• Secara internal karyawan berkompetisi untuk memenuhi standarisasi kompetensi setiap posisi jabatan di organisasi melalui training.

Dengan Peserta : HR Manager, HR Officer, Manager dan Supervisor.

Yang diselenggarakan selama 1 Hari.